Manager Contrôle Interne

Détail de l'offre

Référence de l'offre

Référence

2026-3318  

Description du poste

Type de métier

Fonctionnement de l'entreprise - Contrôle interne

Intitulé du poste

Manager Contrôle Interne

Type de contrat

CDI

Poste avec management

Oui

Mission

Mission principale:


Assurer la mise en œuvre et le pilotage du dispositif de contrôle interne afin de garantir la maîtrise des risques opérationnels, la conformité aux exigences réglementaires et l’amélioration continue des processus de la banque.
Principales responsabilités:


• Mettre en place, déployer et faire évoluer le dispositif de contrôle.
• Élaborer le plan des contrôles.
• Superviser la réalisation des contrôles.
• Garantir la qualité des contrôles réalisés.
• Identifier et évaluer les risques opérationnels.
• Proposer des plans d’actions pour réduire les risques.
• Assurer le suivi de leur mise en œuvre.
• Assurer le pilotage des projets liés à l’activité de contrôle.
• Produire les tableaux de bord et indicateurs de contrôle.
• Préparer les reportings destinés aux métiers et aux comités de gouvernance.
• Présenter les résultats des contrôles et les principales zones de risque.
• Encadrer l’équipe de contrôle interne.
• Évaluer les performances et accompagner le développement des compétences.

Localisation du poste

Zone Géographique

Grand Casablanca

Ville

  

Critères candidat

Niveau d'études

Bac+5 et plus

Formation / Spécialisation

Bac+5 en finance, audit, contrôle de gestion, gestion des risques ou équivalent.

Niveau d'expérience minimum

11 ans et plus

Expérience

Avoir au moins 10 ans d’expérience dans le contrôle interne, l’audit ou la gestion des risques, dont une expérience en management.

Compétences recherchées

Compétences techniques : 
• Maîtrise du contrôle interne bancaire.
• Bonne connaissance des risques opérationnels.
• Connaissance des réglementations bancaires et de la conformité.
• Maîtrise des techniques d’audit et de contrôle.

Compétences comportementales : 
• Leadership.
• Esprit d’analyse et de synthèse.
• Rigueur.
• Sens de l’organisation.
• Force de proposition.
• Excellentes qualités rédactionnelles et de restitution